Améliorez les performances de salariés, de managers et de dirigeants en devenant coach en entreprise grâce à cette spécialisation.
Cette formation est composée du socle fondamental avec les 18 cours et les deux ateliers pratiques en présentiel de la formation coach professionnel ainsi que des 15 cours de la spécialisation.
Le terme de coach professionnel englobe plusieurs types de coaching dont les 2 principales branches sont le coach en entreprise et le coach de vie. Le coach d'entreprise utilise des techniques similaires à celles d'autres types de coaching, comme le coaching de vie. Cependant, il se concentre spécifiquement sur les problèmes professionnels pour aider au développement et à l'amélioration des performances en entreprise.
Le coaching en entreprise est une pratique qui vise à accompagner les salariés, managers, et dirigeants dans l'atteinte de leurs objectifs professionnels. Contrairement à un formateur ou un consultant, le coaching ne fournit pas de solutions directes, mais engage le client dans une relation collaborative définie sur une période spécifique, permettant ainsi d'obtenir des résultats concrets et mesurables.
Le coaching en entreprise est particulièrement pertinent dans des situations de stress élevé, de conflits internes, ou de besoins de développement personnel et professionnel. Grâce à l'accompagnement d'un coach, les employés peuvent non seulement améliorer leurs performances et leur communication, mais aussi favoriser leur épanouissement au sein de l'organisation.
Les interventions d'un coach en entreprise se décomposent en plusieurs types :
Les entreprises font de plus en plus appel à des coachs pour traiter des problématiques spécifiques et améliorer la performance et le bien-être des collaborateurs.
Suivre une formation coach en entreprise chez Koréva Formation vous permettra de développer les compétences essentielles pour accompagner des professionnels dans leur croissance. Vous apprendrez à intervenir auprès de différents types d'interlocuteurs — des salariés aux dirigeants — et vous saurez adapter vos approches selon leurs besoins spécifiques.
Notre formation propose un enseignement complet incluant des modules théoriques, des ateliers pratiques, et des e-conférences pour renforcer vos compétences et vous préparer aux situations rencontrées sur le terrain.
Avant tout, le coach en entreprise doit nouer une véritable relation avec son client et se mettre à son service pour l'aider à trouver en lui-même les capacités nécessaires à l'atteinte des objectifs fixés. Son travail porte sur les connaissances techniques, le savoir-faire, ainsi que le savoir-être du coaché, avec un accent important sur l'aspect psychologique.
Le coach accompagne le client pour surmonter des difficultés professionnelles, prendre des décisions, ou mettre en œuvre des actions visant à atteindre des objectifs précis. Sa mission consiste à renforcer la confiance en soi, résoudre des situations conflictuelles, et apprendre à gérer le stress. Ces objectifs sont atteints au cours de plusieurs séances, réparties sur plusieurs mois.
Pour devenir coach en entreprise, il est crucial de développer des compétences variées :
Le programme théorique est composé de 15 cours couvrant divers aspects du coaching en entreprise : la psychologie en milieu professionnel, la gestion des ressources humaines, le droit du travail, et les techniques de relaxation et de respiration. Ces cours vous fourniront les connaissances nécessaires pour accompagner les professionnels de manière efficace.
En plus des cours théoriques, la formation inclut deux ateliers pratiques en présentiel, où vous pourrez appliquer directement les techniques apprises. Ces ateliers vous permettent de travailler sur des cas concrets, de perfectionner votre approche, et de bénéficier des retours d'expérience de vos formateurs. À la fin de la formation, vous recevrez un certificat de formation professionnelle, validant vos compétences en coaching en entreprise.
Koréva Formation est une école déclarée auprès du Ministère de l'Éducation nationale, reconnue pour la qualité de ses formations à distance. Nos programmes sont adaptés aux adultes en reconversion professionnelle, offrant une approche personnalisée et un accompagnement régulier tout au long de votre formation. En plus des cours et des ateliers, vous bénéficierez de conventions de stage et de facilités de paiement pour vous aider à concrétiser votre projet.
La formation à distance vous permet d'étudier à votre propre rythme, selon vos disponibilités. Vous pouvez choisir la durée de votre formation (entre 12 et 24 mois) et commencer à tout moment de l'année, ce qui est idéal si vous avez des contraintes professionnelles ou personnelles.
L'équipe pédagogique de Koréva Formation vous accompagne tout au long de votre parcours, avec un tuteur dédié, des classes virtuelles et des e-conférences. Ces outils vous permettent de poser vos questions, de partager vos expériences et de renforcer vos compétences grâce aux retours des professionnels.
Avec une formation en coaching en entreprise, vous pouvez travailler en tant que coach indépendant, rejoindre un cabinet de coaching ou intégrer une entreprise pour accompagner ses collaborateurs. Vous pouvez aussi intervenir ponctuellement dans le cadre de missions de formation ou de conseil.
Le salaire d'un coach en entreprise peut varier selon sa renommée, son expérience, et sa clientèle. En moyenne, un coach en entreprise débutant peut espérer gagner entre 2 000 € et 3 500 € par mois. Avec de l'expérience et une clientèle établie, ce montant peut atteindre 5 000 € voire plus par mois. De plus, la rémunération à l'heure peut aller de 200 à 500 € pour des interventions en entreprise, et de 100 à 200 € pour des particuliers.
Mise à jour le 7 décembre 2021
Compris dans le prix : Cours - Classe virtuelle (entretien individuel et e-conférence) - 1 ouvrage de référence intitulé “Coach en entreprise”
Dont
Les cours sont déposés systématiquement sur l’espace élève (ou envoyés par courrier, à la demande de l’élève).
Dans une optique d'améliorer et de réactualiser les connaissances, KORÉVA se réserve le droit de changer son programme, l'ordre et de faire évoluer le nombre de leçons, en plus ou en moins.
Des conférences virtuelles ou e-conférences vous sont proposées tout au long de votre parcours pédagogique. Celles-ci se déroulent en 2 temps.
Tout d’abord, la conférence est animée par un professeur expert du domaine ou du thème abordé.
Vient ensuite un temps d’échanges entre l’expert et les élèves sous forme de questions/réponses.
Ci-après, quelques exemples de sujets abordés au cours de ces conférences virtuelles :
Les classes virtuelles individuelles (sur demande) vous permettent d’échanger avec votre professeur autour d’un thème professionnel quel que soit votre lieu géographique.
Mise à jour le 2 juillet 2021
Variable en fonction de votre rythme de travail, formation accélérée possible.
Formation à distance : 312 heures.
Un plan de travail personnalisé peut vous être fourni pour échelonner votre planning (à votre demande).
Mise à jour le 2 juillet 2021
